ملخص AMA gateLive - Work X

1. أنت تقوم ببناء اقتصاد عمل مفتوح المصدر ، هل يمكنك شرح ما هو الفائدة الرئيسية على منصة مركزية مثل UpWork أو Indeed؟

ريك رابموند (الرئيس التنفيذي لشركة Work X):
مثلما يحدث على UpWork أو Fiverr، يُقوم Work X بتوصيل مقدمي الخدمات بالعملاء / أصحاب العمل. ومع ذلك، فإن الفائدة الرئيسية هي أن Work X لا يفرض رسوم تجارية تصل إلى 30٪، مما يعني أن الرواتب أعلى بكثير على منصة Work X وتكاليف الخدمة أقل.

2. هل يمكنك شرح كيف يعمل نموذج رسوم Work X الديناميكية وكيف يؤثر هذا أيضًا على رمز WORK في التبادلات؟

ريك رابموند (العمل X الرئيس التنفيذي):

يتقاضى Work X رسمًا صغيرًا يعتمد على تكاليف تشغيل المنصة فقط. يدفع أصحاب العمل على سبيل المثال رسومًا لنشر وظيفة أو استخدام مساعد الذكاء الاصطناعي الخاص بنا بالعملة القانونية ، وفي الخلفية يعيد Work X شراء رموز WORK لتغطية الرسوم التي يتم توزيعها على المطورين الذين يساهمون في Work X.

3. كيف يضمن عمل X خصوصية وأمان بيانات المستخدم، خاصةً في ظل الطبيعة الحساسة للمعلومات الشخصية والمهنية المشتركة على المنصة؟

Rik Rapmund (Work X CEO):
سيتمكن المستخدمون من استعادة السيطرة على هويتهم وبياناتهم المهنية. على عكس LinkedIn ، يتيح للمستخدمين Work X امتلاك أوراق اعتماد مهنية خاصة بهم ولا يحقق من هذا الربح خلف ظهورهم.

٤. هل يمكنك شرح كيف يمنح العمل X القدرة للمواهب وأصحاب العمل دون الحاجة إلى امتلاك معرفة Web3؟

ريك رابموند (الرئيس التنفيذي لشركة وركس):
تعمل شركة X على بناء تجربة مستخدم لا تتطلب أي معرفة في مجال العملات المشفرة. لدينا نهج هجين حيث يمكن للمستخدمين أيضًا الدفع بالعملات الورقية واستخدام أدوات الويب 2 فقط. إذا أراد المستخدمون أن يرتقوا بلعبتهم ، فإننا نقدم لهم المساعدة والدعم في رحلتهم في الويب 3.

5. كيف يخطط Work X لجذب قاعدة مستخدمين كبيرة وضمان توفر فرص عمل كافية للعمال على المنصة؟

ريك رابموند (العمل X الرئيس التنفيذي):
تتعاون Work X مع أكثر من 50 منظمة تجارية تمتلك جميعها على الأقل 1000 موظف. من خلال قواعد بيانات المرشحين لهذه الشركات، ستكون قادرة Work X على نشر وظائف ودعوة المرشحين للتوافق مع هذه الوظائف. بالإضافة إلى ذلك، حصلت Work X على تسهيل تمويل بقيمة 10 مليون دولار خلال الأشهر الـ 36 القادمة للاستثمار في جذب واحتفاظ المستخدمين.